Vorbild Einzelhandel (2)
Der Handel nutzt sieben Stellschrauben, um sich erfolgreich zu positionieren und vom Wettbewerb abzuheben. Drei dieser Stellschrauben Weiterlesen
Der Handel nutzt sieben Stellschrauben, um sich erfolgreich zu positionieren und vom Wettbewerb abzuheben. Drei dieser Stellschrauben Weiterlesen
Wer heute einen Blick auf den Einzelhandel wirft, kommt vordergründig zu dem Eindruck, dass ohne Onlinehändler wie Amazon nichts mehr läuft. Doch bei genauerer Betrachtung gibt es eine Menge Leuchttürme in dieser Branche. Pfiffige Unternehmer, die Weiterlesen
Mit der digitalen Transformation befinden sich auch die Arbeitsplätze im Wandel. Doch während sich manche Unternehmen noch vor Teilzeitmodellen und erst recht vor dem Home-Office verschließen, scheinen andere das Arbeiten von Raum und Zeit schon völlig losgelöst zu haben. Weiterlesen
Stimmt es wirklich, dass deutsche Unternehmer den digitalen Wandel verpassen, wie so oft in den Schlagzeilen zu lesen ist? Oder ist Deutschland nicht eher wie ein gewisses gallisches Dorf…? Denn im Bereich der industriellen Märkte (B2B) hat es immer noch die Nase vorn. Weiterlesen
Obwohl die DAX-Unternehmen namentlich meist viel bekannter sind, muten ihre Renditen häufig bescheiden an im Vergleich zu denen der Rendite-Elite im Mittelstand. Im Gegensatz zu den großen Aktiengesellschaften unterliegen die Mittelständler keinen Weiterlesen
Social Media Aktivitäten bringen den Unternehmen nicht immer den erwarteten Erfolg. Doch Social Media ist nicht einfach ein weiterer Werbekanal. Ganz im Gegenteil. Werbliche Posts sind vergebliche Liebesmüh. Weiterlesen
Jedes Unternehmen startete seine Erfolgsgeschichte mit einer guten Idee, die zur Lösung eines mehr oder weniger großen Problems beitrug. Wirtschaftsmagneten zeichnen sich durch die Bank durch ein hohes Maß an Innovation und Innovationskraft aus. Gleichwohl Weiterlesen
Agile Methoden der Organisation haben derzeit Hochkonjunktur. Sie bringen Dynamik in Unternehmen, weil sie die Routinen durchbrechen. Auf diese Weise werden die Mitarbeiter veranlasst, sich mit Fragen der eigenen Effizienz und Effektivität zu beschäftigen: führt das zum Ziel, was ich tue? Gibt es noch andere Wege? Wie geht es noch besser? Weiterlesen
„Wenn Sie wissen wollen, wie Ihr Kunde tickt, müssen Sie dorthin gehen, wo Ihr Kunde ist.“ – Der Spruch ist gefühlte 100 Jahre alt. Doch die Grundüberlegung ist nach wie vor topaktuell. Und passt hervorragend für das Recruiting. Weiterlesen